人力资源主管

鲤城区 经验: 学历:本科
1、负责人资绩效推进和管理工作。 2、要求全日制人力资源管理专业。 3、有在制造型企业从事人力资源管理2年以上，1年绩效管理以上经历。 4、有上进心，价值观正面。